top of page


Een goed verhaal helpt een team winnen
Het wielerseizoen is alweer een tijdje bezig. Er zijn twee teams die er qua overwinningen uitspringen: Quick-Step en Michelton Scott....

Jeroen Janssen
24 mei 2018
2


Projectmanagement
Wij helpen (via de Story Flow-methode) projecten een vliegende start te geven en/of vlot te trekken. Het gaat om projecten ...

Saskia Ramakers
15 mei 2018
2


Kill your darlings
Samen op zoek naar de essentie… Paul van Meenen is woordvoerder Onderwijs van D66. Hij is 62 jaar en is docent, rector en bestuurder...

Jeroen Janssen
10 mei 2018
2


Sterke teams houden mensen gezond
Zwarte hoed Belangrijkste taak van een manager is werken aan een sterk team. Door controledruk van buitenaf wordt de aandacht daar vaak...

Jeroen Janssen
19 apr 2018
0


Interactie is groter dan jij en ik
Dit is de titel van een scriptie waarop Jochem Leenders binnenkort afstudeert (ik heb hem mogen begeleiden). Hij maakt via inspirerende...

Jeroen Janssen
22 mrt 2018
4


Coaching via de Story Flow-methode
De wereld verandert snel en daarmee wordt van organisaties en afdelingen verwacht dat ze wendbaar zijn. Bij een wendbaar bedrijf hoort ...

Saskia Ramakers
1 mrt 2018
0


8 redenen waarom verhalend denken je organisatie ook in 2018 kan versterken
Verhalen werken beter om tot betekenisdeling te komen dan droge informatie en feiten. Verhalen worden wel onthouden. Verhalen gaan over...

Saskia Ramakers
21 dec 2017
0


Van rendementsdenken naar betekenisdenken
Is de mensheid in staat in soberheid te gaan leven? Een fundamentele en dramatische vraag die René Cuperus stelt in een mooie column in...

Jeroen Janssen
30 nov 2017
16


Verleg je koers en win
De Volvo Ocean Race is weer van start gegaan. Een schipper en negen specialisten vechten maandenlang tegen de elementen. En elk team wil...

Jeroen Janssen
12 okt 2017
0


Begeestering terug in het werk. Wie wil dat nu niet?
De tweede wereld oorlog was ellendig, maar veel mensen herinneren ook nog de solidariteit. In Las Vegas hielp iedereen elkaar toen er een...

Jeroen Janssen
14 sep 2017
2


Teambuilding
Een (over)winnend team denkt en handelt vanuit een gemeenschappelijk verhaal. Het karakter van de teamleden en het team staat in onze ...

Saskia Ramakers
24 aug 2017
3


Vijf redenen om conflict en diversiteit te omarmen
In het westen vinden we conflicten onprettig, negatief en iets om te vermijden. Het kost kracht om een conflict aan te gaan. Alleen...

Jeroen Janssen
23 aug 2017
7


BMC
Met BMC (hét detacheringsbureau voor de publieke sector) gaan we de komende jaren projecten uitzoeken die geschikt zijn voor de ...

Saskia Ramakers
6 jul 2017
8


Vijf redenen om mensen mee te nemen in het veranderverhaal
Storytelling was in en zou nu weer uit zijn. Dat is raar. Want mensen zijn verhalenvertellers. Verhalen geven feiten betekenis. Maar dan...

Jeroen Janssen
15 jun 2017
15


Co-Creaties: de creatieve brainstorm
Krijg je wel eens de vraag: ’Organiseer jij de creatieve brainstorm?’ of ‘Organiseer jij een goede kick-off?’ Je wilt deze taak oppakken ...

Saskia Ramakers
14 jun 2017
9


Power Training Storytelling
Informatie wordt vergeten. Een verhaal wordt onthouden en doorverteld. De vraag is hoe je jouw belangrijke informatie omzet in een verhaal.

Saskia Ramakers
2 jun 2017
5


Maak je team sterk
Er wordt in (school)organisaties de laatste decennia steeds vaker iets gedaan omdat het “moet” (van het bestuur, de inspectie, ouders, de...

Jeroen Janssen
19 mei 2017
1


Durf het sturen op cijfers los te laten
Iedereen gaat erop vooruit volgens de berekeningen van het Centraal Plan Bureau. Niemand die het gelooft. Het management...

Jeroen Janssen
16 feb 2017
1


Projectmanagement als gezamenlijk avontuur
Klassiek lineair projectmanagement volstaat niet bij complexe vraagstukken. Het stap voor stap denken lijkt aanvankelijk logisch, maar...

Saskia Ramakers
21 okt 2015
35


Held wil vliegen, Communicatie.Magazine
Wil jij ook dat jouw team vliegt en niet kruipt? De Story Flow-methode is zeer geschikt om de flow weer terug te krijgen in je team.

Saskia Ramakers
18 mei 2015
26
bottom of page